Referent - referentka personálního oddělení

Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti

Městská část Praha 14
Úřad městské části Praha 14, Bří Venclíků 1073, 198 21 Praha 9

přijme

Referent / referentka personálního oddělení - vzdělávání odboru Kanceláře úřadu

Náplň práce:
• zajišťování oblasti přípravy a vzdělávání zaměstnanců, zpracování a sledování plnění plánů, vzdělávání, zpracování a příprava faktur, objednávek v rámci zajištění vzdělávání zaměstnanců

Jiné výhody

• příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění
• další zaměstnanecké benefity (příspěvek na stravné, Flexi poukázky, příspěvek na rekreaci dětí zaměstnanců)
• 25 dní dovolené
• 4 dny placeného volna (Sick Days)
• možnost dále se vzdělávat

Platové zařazení: 9. platová třída

Pracovní poměr na dobu neurčitou

 
Místo práce: Úřad městské části Praha 14

Termín nástupu: dle dohody

Krátký pracovní životopis zasílejte na adresu:

Úřad městské části Praha 14
Kancelář úřadu
Bří Venclíků 1073
198 21 Praha 9

Nebo na e-mail Lenka.Hanicova@praha14.cz

Bližší informace na telefonu:
Mgr. Lenka Hanicová: 225 295 254

Termín zveřejnění oznámení: 6. 2. 2023

Termín ukončení zveřejnění: 7. 3. 2023

Na tuto pracovní pozici, můžete reagovat pouze do 7. 3. 2023. Po tomto datu, prosím, neodpovídejte.

Osobnostní předpoklady a dovednosti
Požadované vzdělání:
• Středoškolské vzdělání s maturitní zkouškou

Další požadavky:
• orientace v pracovně právních předpisech (Zákoník práce)
• dobrá znalost práce na PC (MS Office, zejména Excel a MS Word)
• schopnost pracovat s personálním informačním systémem

Osobnostní předpoklady:
• komunikativní a organizační dovednosti
• schopnost jednat s lidmi
• příjemné vystupování
• odolnost vůči stresu
• samostatnost, pečlivost, spolehlivost

Výhodou:
• praxe v oblasti personalistiky
• praxe ve veřejné nebo státní správě
• znalost zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, platném znění

Práce v oboru: Lidské zdroje a personalistika, Státní správa, samospráva

Lokality: Praha