Models.UradPrace.Cs

Hledaná pozice

Models.UradPrace.Cs

Místo práce: KOH-I-NOOR RONAS s.r.o., Vsetín, Rožnov pod Radhoštěm (informace o místu práce: Rožnov pod Radhoštěm)

Druh pracovního poměru:

Úvazek:

Směnnost: Nepřetržitý provoz

Mzda: 30000 Kč

Nástup od: 1. 2. 2022

Poznámka: Náplň práce:Mistr lisařské výroby řídí a organizuje práci kolektivu zaměstnanců na dílně lisařské vrýroby, řídí pracovní činnosti s vazbou na další technologické a pracovní úseky. zabezpečuje plnění plánu výroby.Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít- SŠ vzdělání s maturitouv, nejlépe technického směru- znalost práce na PC- praxi na stejné nebo obdobné pozici- zkušenosti s vedením kolektivu- samostatnost, komunikační a organizační schopnosti, vedení lidí- aktivní přístup při výkonu činností- výhodou je znalost prostředí automotive a znalost technologie vstřikování plastů.Nabízíme Vám zázemí stabilní české strojírenské společnosti, práci v přátelském kolektivu, práci v nepřetržitém provozu (12 hodinové směny včetně přestávek, krátký a dlouhý týden), prodloužení smlouvy na dobu neurčitou, stravenkový paušál, 5 týdnů dovolené, 3 dny sickdays, další benefity.Mzda bude upřesněna při osobním pohovoru, v souvislosti s pracovními zkušenostmiNaším zájmeme je spolupráce na dobu neurčitou, ale první smlouva je vždy na dobu určitou 6 měsíců, následně probíhá vyhodnocení a návrh na další postup.

Požadavky na zaměstnance

Minimální vzdělání: ÚSV s maturitou

Inzerující společnost

KOH-I-NOOR RONAS s.r.o., IČO: 43963633

Rožnov pod Radhoštěm, 1. máje 2631, PSČ 756 61

Kontakt
Helena Cábová, personalista, 575 751 211, h.cabova@ronas.eu

Další nabídky práce

Zdroj nabídky:

Výpočet čisté mzdy 2023

Rozšířená verze kalkulačky

Další kalkulačky

Doporučujeme

Předvídá budoucnost a radí tak firmám. Přichází velký náraz, varuje Louženská

Předvídá budoucnost a radí tak firmám. Přichází velký náraz, varuje Louženská

Co bude zákazníky zajímat v nejbližších letech, jaké trendy budou klíčové a na co se v...více

Četnější sebepoškozování a tlak na výkon. Děti vnímáme jako málo odolné. Nejsou školy moc tvrdé?

Četnější sebepoškozování a tlak na výkon. Děti vnímáme jako málo odolné. Nejsou školy moc tvrdé?

Učitelky a učitelé ve škole mi často říkají, že současné děti jsou slabé, že je jejich...více

Bohatá Premier League je nudná, říká anglický expert. Nkunku se v Chelsea prosadí

Bohatá Premier League je nudná, říká anglický expert. Nkunku se v Chelsea prosadí

Ligová sezona skončila, přestupová zábava začíná. Nové angažmá možná najdou Declan Rice,...více

Dôchodcovia si od júla prilepšia: Vieme, o koľko dostanete viac

Dôchodcovia si od júla prilepšia: Vieme, o koľko dostanete viac

Od 1. júla 2023 sa dôchodky slovenských penzistov zvýšia o 10,6 %. Takéto zvýšenie prinesie...více

Interaktivní grafiky

Spočítejte si osobní inflaci

Spočítejte si osobní inflaci

Inflace se měří indexem cen průměrného koše výrobků a služeb. Jenže každý kupuje něco jiného, proto na každého inflace působí jinak.

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Unikátní mapa, na které můžete sledovat vývoj nezaměstnanosti a průměrných platů v jednotlivých českých krajích od roku 2006.

Nejnovější články

Každý čtvrtý Čech chce novou práci. S vyšší mzdou a pochvalami

Každý čtvrtý Čech chce novou práci. S vyšší mzdou a pochvalami

Čtvrtina zaměstnanců aktivně hledá novou práci a další třetina je otevřená zajímavým nabídkám....více

Češi vydělávají víc, ale koupí si méně. Nová čísla o mzdách

Češi vydělávají víc, ale koupí si méně. Nová čísla o mzdách

Průměrná hrubá mzda v letošním prvním čtvrtletí stoupla na 41 265 korun měsíčně a v porovnání...více

Konec benefitů pro zaměstnance? Bez podpory se vrátíme o sto let zpátky

Konec benefitů pro zaměstnance? Bez podpory se vrátíme o sto let zpátky

Multisport karty, příspěvky na dovolenou, zdravotní péči, vitamíny – to je jen část z...více

Partners Financial Services