Místo práce: Mladá Boleslav (informace o místu práce: Mladá Boleslav)
Mzda: 80 000–100 000 Kč/měsíc
Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti
Pro našeho významného klienta, výrobní společnost v oboru automotive se sídlem v bezprostřední blízkosti Mladé Boleslavi, obsazujeme důležitou pozici HR manažera/manažerky.
Protože jste profesionál v oboru, náplň práce znáte velmi dobře; přesto ale zmíníme pár základních bodů :-)
● Zajištění chodu HR oddělení výrobní firmy ( cca 750 zaměstnanců)
● Kompletní řízení HR procesů
● Vedení týmu 5 podřízených a úzká spolupráce s nimi
● Strategické plánování, podílení se přípravě budgetů, HR projektů atd.
● Motivace zaměstnanců
● Dohled nad personální administrativou a pracovně právní legislativou
● Nábory nových zaměstnanců na klíčové pozice
● Komunikace s úřady a dalšími orgány, účast na kolektivním vyjednávání
● Zodpovědnost za dodržování PO a BOZP
● A samozřejmě budete součástí vedení výrobního závodu a zároveň důležitým partnerem Plant Managerovi a dalším manažerům
Protože jste profesionál v oboru, náplň práce znáte velmi dobře; přesto ale zmíníme pár základních bodů :-)
Zajištění chodu HR oddělení výrobní firmy (cca 750 zaměstnanců)
Kompletní řízení HR procesů
Vedení týmu 5 podřízených a úzká spolupráce s nimi
Strategické plánování, podílení se přípravě budgetů, HR projektů atd.
Motivace zaměstnanců
Dohled nad personální administrativou a pracovně právní legislativou
Nábory nových zaměstnanců na klíčové pozice
Komunikace s úřady a dalšími orgány, účast na kolektivním vyjednávání
Zodpovědnost za dodržování PO a BOZP
A samozřejmě budete součástí vedení výrobního závodu a zároveň důležitým partnerem Plant Managerovi a dalším manažerům
Jiné výhody
Co za tuto práci dostanete:
● Velmi zajímavé finanční ohodnocení, služební vůz i pro soukromé účely
● Příležitost podílet se na rozvoji společnosti
● Velkou míru samostatnosti
● Práci ve velmi příjemném týmu
● Práci v mezinárodním prostředí s využitím cizích jazyků
● Flexibilní začátek a konec pracovní doby
● Týden dovolené navíc
● Příspěvek na dovolenou až 10.000,- Kč
● Příspěvek na stravování
● Příspěvek na rekreaci a dětské tábory (6.000 - 10.000,- Kč)
● Mobilní telefon, notebook
● Jazykové kurzy a další vzdělávání
● 1x za měsíc masáž zdarma
● Kulturní a společenské akce pro zaměstnance i rodinu
● Výhodnou nabídku speciálních tarifů u mobilního operátora