Referent/ka stavebního řádu a územního rozhodování
Místo práce: Město Mělník, Mělník, Mělník (informace o místu práce: Mělník)
Druh pracovního poměru:
Úvazek:
Směnnost: Jednosměnný provoz
Mzda: 26680 - 38570 Kč
Nástup od: 1. 7. 2025
Poznámka: Písemná přihláška zájemce musí obsahovat tyto náležitostinázev funkce - jméno, příjmení a titul zájemce - datum a místo narození - státní příslušnost- místo trvalého pobytu - druh a číslo dokladu prokazující totožnost a stání občanství(nebo číslo dokladu o povolení k trvalému pobytu, jde-li o cizince) - datum a podpis zájemceK přihlášce zájemce připojí- životopis, ve kterém jsou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech- čestné prohlášení o bezúhonnosti nebo výpis z evidence Rejstříku trestů ne staršínež 3 měsíce; u cizinců též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem- kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzděláníLhůta pro podání přihlášky vč. požadovaných příloh do 6. 6. 2025 - 10:00 hZpůsob podání přihlášky- obálku s přihláškou a požadovanými přílohami označenou Výběrové řízení na funkci referentky/referenta stavebního řádu a územního plánování - NEOTVÍRAT lze zaslat poštou na adresu Městský úřad Mělník, nám. Míru 51, 276 01 Mělník nebo doručit osobně na podatelnu městského úřadu nebo lze přihlášku s požadovanými doklady zaslat elektronicky prostřednictvím datové schránky - ID datové schránky města Mělník hqjb2kg nebo e-mailem prostřednictvím e-podatelny mu@melnik.cz a to za předpokladu opatření zprávy uznávaným elektronickým podpisemCharakteristika vykonávané činnosti zajišťování činností obecného stavebního úřadu obce s rozšířenou působnostídle zákona č. 283/2021 Sb., stavební zákon, ve znění pozdějších předpisů, a dalších souvisejících právních norem se zaměřením na povolování vodních dělMísto výkonu práce Městský úřad MělníkPracovní poměr na dobu neurčitouPlatové zařazení a platové podmínky11. platová třída (platové rozpětí 26 680 Kč - 38 570 Kč dle zápočtu let odborné praxe) a osobní příplatek - dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů, a nařízení vlády č. 222/2010 Sb., o katalogu prací ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisůZákonné předpoklady pro vznik pracovního poměru- státní občan ČR, popř. fyzická osoba, která je cizím státním občanem a má v ČR trvalý pobyt dle § 65 a násl. zákona č. 326/1999 Sb., o pobytu cizinců na území České republiky- dosažení věku 18 let- způsobilost k právním úkonům- bezúhonnost- ovládání jednacího jazykaKvalifikační předpoklady a požadavky zaměstnavatele- vysokoškolské, vyšší odborné nebo středoškolské vzdělání stavebního směru příp. architektonického nebo právnického- prokazatelný zájem o danou problematiku včetně její znalosti- velmi dobrá znalost práce s MS Office- samostatnost, spolehlivost a pečlivost- dobré komunikační a organizační schopnosti- schopnost týmové práce- řidičské oprávnění skupiny B - aktivní řidičZaměstnanecké benefitypružná pracovní doba, 5 dnů zdravotního volna, 3 dny studijního volna, příspěvek na stravování 120 Kč/den, příspěvek na volnočasové aktivity, příspěvek na penzijní připojištěnínebo doplňkové penzijní spoření a další bonusy