HR Business Partner

Nabídka pracovní pozice od 20. 4. 2024 není aktivní.

Hledaná pozice

Místo práce: Praha-Nové Město (informace o místu práce: Hlavní město Praha)

Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti

Staňte se součástí naší společnosti! ManpowerGroup je firma s předním postavením na českém i světovém trhu v poskytování personálních služeb. Zároveň jsme i 15.největším zaměstnavatelem v ČR. Aktuálně mezi sebe hledáme nového kolegu, který posílí náš interní HR tým v roli HRBP.Čím je naše společnost unikátní? Ačkoliv jsme velká mezinárodní firma, zde v České republice máme charakter menší přátelské firmy, kde zaměstnanci oceňují vztahy v týmu, férové jednání ze strany nadřízených a flexibilitu. Je proto pro nás klíčové najít do této role toho správného člověka - někoho, kdo k nám zapadne jak svými zkušenostmi tak i osobností. V námi nabízené roli máte možnost uchopit své dosavadní zkušenosti a přijmout výzvu v tom ji přenést do prostředí dynamické, obchodní firmy. Zajímá nás seniorita, zkušenosti, domény člověka a jsme schopni ji ocenit. Kdo hledá dynamičtější prostředí, příp. chce tvořit, tak pro něj tato pozice může být jako dělaná. Čeká vás: –podpora top managementu společnosti v HR otázkách, –podílení se na tvorbě odměňování –rozvoj v oblasti HR IS včetně podílení se na procesních změnách –rozvoj v rámci oblasti vzdělávání –nábor nových zaměstnanců včetně zajišťování onboardingu/exitek pro jednotlivce, –řešení personální otázek a konzultantská role v rámci našich interních klientů, –bonusy – jejich příprava a následné zpracování, –vyhodnocování a prezentace průzkumů spokojenosti zaměstnanců, –tvorba reportů a ad-hoc analýz, –pravidelná návštěva poboček.

Jiné výhody

Na co se můžete těšit? Spolupráce u nás je na plný úvazek, doba určitá po dobu jednoho roku, následně doba neurčitá. Nástup je možný ihned či po domluvě. Dále nabízíme: –zázemí stabilní mezinárodní společnosti –menší přátelský HR tým ve kterém jsou aktuálně tři HRBP (Nikola, Veronika a Eva) a HR Specialistka (Kačka), která má primárně na starosti personální administrativu a správu HR systému, –příjemné a moderní pracovní prostředí na centrále naší společnosti v centru Prahy ve Florentinu, –flexibilní pracovní dobu, –možnost hybridního pracovního modelu (až 2 dny home office týdně), –přátelskou firemní kulturu a skvělé kolegy od kterých se můžete mnohé naučit, –možnost dalšího vzdělávání a kariérního posunu, –služební notebook a telefon i pro soukromé účely, –firemní benefity: stravenky, týden dovolené navíc, 3 sick days, narozeninový den volna, CSR den, karta Multisport s příspěvkem zaměstnavatele, systém Cafeterie, odborná školení a jazykové kurzy v pracovní době, firemní akce a další. NABÍRÁME MUŽE I ŽENY Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Požadavky na zaměstnance

Osobnostní předpoklady a dovednosti
Koho do našeho týmu hledáme? Hledáme k nám do 4členného HR oddělení týmového hráče s příjemných vystupováním, který je proklientsky orientovaný. Spolehlivost, přesnost a systematické myšlení jsou na této pozici prioritou.  A co byste měl/a mít a umět: –úspěšnou praxi na obdobné pozici a znalost HR procesů minimálně 2 roky, –zkušenost s recruitmentem a chuť se v něm nadále rozvíjet, –dobrá orientace v zákoníku práce, –výborné komunikační, organizační a vyjednávací schopnosti, –komunikativní znalost angličtiny, –pokročilou znalost práce s PC – balíček MS Office (zejména Word a Excel).

Další nabídky práce

Zdroj nabídky: Easy-prace.cz

Test: Na jakou práci se hodím?

Zhodnotit vlastní předpoklady pro tu kterou práci, je obtížné. Náš test osobnosti vám na několik kliků během tří minut prozradí, jaký typ osobnosti jste a pro jaké zaměstnání se hodíte.

Výpočet čisté mzdy 2024

Rozšířená verze kalkulačky

Další kalkulačky

Interaktivní grafiky

Spočítejte si osobní inflaci

Spočítejte si osobní inflaci

Inflace se měří indexem cen průměrného koše výrobků a služeb. Jenže každý kupuje něco jiného, proto na každého inflace působí jinak.

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Unikátní mapa, na které můžete sledovat vývoj nezaměstnanosti a průměrných platů v jednotlivých českých krajích od roku 2006.

Nejnovější články

Nové limity u pracovních dohod: Později a jinak, schválili poslanci

Nové limity u pracovních dohod: Později a jinak, schválili poslanci

Dohodáři se zatím o své příjmy bát nemusí. Nová pravidla, která měla od července omezit...více

Převrat v zákoníku práce: Kratší výpovědi, delší zkušebka a dětská práce

Převrat v zákoníku práce: Kratší výpovědi, delší zkušebka a dětská práce

Ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka představil návrh zásadních změn v zákoníku...více

Práce jako cesta z chudoby? Na důstojnou mzdu dosáhne jen třetina Čechů

Práce jako cesta z chudoby? Na důstojnou mzdu dosáhne jen třetina Čechů

Minimální důstojná mzda pro rok 2023 činí 45 573 Kč hrubého, v Praze vzhledem k vyšším...více

Partners Financial Services