HR Partner - top personálně-poradenská společnost

Osobnostní předpoklady a dovednosti
mBlue se od svých konkurentů na trhu odlišuje hlavně třemi věcmi: poskytuje svým klientům komplexní služby v rámci HR, zaměstnává chytré a vstřícné lidi, a disponuje jedinečnou firemní kulturou, která podporuje work-life balance.Co je náplní práce HR partnera?
Řízení portfolia 10-12 klientů a zastřešování jejich potřeb v oblasti HR, především náboruSearch a selekce kandidátů na zadané pozice, pohovory s vybranými kandidáty, tvorba hodnocení a doporučení klientůmSpolupráce na dalších HR projektech (Interim Recruitment, Outplacement, Nastavování HR procesů atd.)
Jaké jsou naše požadavky?
Mít obchodní cítění – tj. tah na branku, schopnost nastavovat a udržovat přátelské vztahy s klientyMít zkušenost s recruitmentem nebo vás tahle oblast lákáUmět dobře komunikovat i v angličtině – nevyužijete ji pravděpodobně denně, ale občas zahraniční klienty i kandidáty mámeChtít chodit rád do práce – to je u nás tak nějak zásadní
Co u nás dostanete?
Špičkový ultrabook a telefon jsou sice pracovní nástroje, ale je dobré je zmínitVelmi motivující finanční ohodnoceníAž 7 týdnů dovolené na základě plnění plánuMožnost home-office po dohodě s nadřízeným a flexibilní pracovní dobaRozvinutý systém vzdělávání, 2-měsíčním adaptačním programem počínajePéči Happiness týmu, který nás každý měsíc obšťastňuje různými akcemiTýmové akce a běhání do Prokopského údolíPříspěvky na MultiSport kartu, dárek k narozeninám a výročí...

Práce v oboru: Lidské zdroje a personalistika

Lokality: Praha