Nabídka pracovní pozice od 24. 4. 2024 není aktivní.
Hledaná pozice
Místo práce: Liberecký kraj
Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti
- zjišťování vzdělávacích potřeb zaměstnanců
- odpovědnost za kompletní oblast vzdělávání
- tvorba vzdělávacích projektů, jejich realizace a vyhodnocování účinnosti
- vzdělávací plány a jejich vyhodnocování, rozpočty
- spolupráce se vzdělávacími agenturami, výběrová řízení
- vyhledávání a administrace dotačních programů
- adaptační plány a jejich plnění a vyhodnocování, spolupráce s výrobou
- organizace školení a zabezpečení servisu
- zlepšovací návrhy, organizace vyhodnocování, administrativa
Jiné výhody
- finanční ohodnocení v závislosti na zkušenostech
- příjemné a stabilní prostředí mezinárodní firmy
- fajn kolektiv, uplatnění zkušeností
- podporu dalšího odborného vzdělávání a osobního rozvoje
- řadu zaměstnaneckých benefitů (např. 13. plat, závodní stravování, 5 týdnů dovolené,
podporu rodinného života, volnočasových a sportovních aktivit, multisport karta, permanentky atd.)
A hlavně super práci!
Požadavky na zaměstnance
Osobnostní předpoklady a dovednosti
Vzdělávací potřeby zaměstnanců, vzdělávací plány, projekty, vzdělávací agentury, dotační programy, organizace školení, adaptační plány...
Víte, o co jde? Už jste někdy něco takového zajišťovali zaměstnancům výrobní firmy?
A chtěli byste se této personální činnosti věnovat?
Určitě čtěte dál...
- min. SŠ vzdělání, VŠ andragogického zaměření výhodou
- předchozí praxe v oblasti HR, přímo v oblasti vzdělávání podmínkou
- pokročilá komunikativní znalost AJ nebo NJ podmínkou
- MS Office, SAP HR výhodou
- organizační a komunikační schopnosti na vysoké úrovni
Další nabídky práce
Práce v oboru: Lidské zdroje a personalistika
Lokality: Liberecký kraj
Zdroj nabídky: Dobrá práce
