Nabídka pracovní pozice od 19. 4. 2024 není aktivní.
Hledaná pozice
Místo práce: Tachov (informace o místu práce: Tachov)
Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti
- Budete vyřizovat pracovně - právní záležitosti spojené s nástupy nových zaměstnanců, přesuny na vyšší pozice a ukončení pracovního poměru
- Spolupracovat při náboru nových zaměstnanců
- Připravovat dokumentaci pro orgány státní správy, ÚP, příp. OIP
- Administrovat HR databázové systémy a nástroje
- Budete také spravovat vybrané HR procesy a dokumenty (vnitřní předpisy a směrnice)
- Pečovat o rozvoj a spokojenost našich zaměstnanců
- Spolupracovat na agendě Comp.& B
Jiné výhody
- Zajímavé platové ohodnocení
- Práci v mezinárodním prostředí s každodenním využitím cizích jazyků
- Možnost kariérního růstu v rámci přímé spolupráce s HR Manažerem
- Týden dovolené navíc
- Zajímavý příspěvek na dojíždění
- Přípěvek na penzijní připojištění
- Příspěvek na dovolenou
- Hrazené stravování
- Jazykové kurzy a další vzdělávání
- Firemní akce
Požadavky na zaměstnance
Osobnostní předpoklady a dovednosti
- SŠ s maturitou
- 2 roky praxe na obdobné pozici
- Znalost pracovně-právní legislativy
- Pečlivost a zodpovědnost
- Znalost Aj na středně pokročilé úrovni – budete se muset domluvit s uchazeči a zaměstnanci ze zahraničí
- Velmi dobré komunikační a vyjednávací schopnosti
- Nadšení pro personální práci
- Uživatelskou znalost MS Office
- Praxe v nadnárodní korporaci je pro vás výhodou, ale není podmínkou
Další nabídky práce
Práce v oboru: Lidské zdroje a personalistika
Lokality: Tachov
Zdroj nabídky: Dobrá práce
