Sociální pracovníci v oblasti péče o děti a mládež (kromě péče o zdravotně postižené) - Sociální pracovníci/pracovníci v sociálních službách

Nabídka pracovní pozice od 3. 2. 2022 není aktivní.

Hledaná pozice

Sociální pracovníci v oblasti péče o děti a mládež (kromě péče o zdravotně postižené)

Místo práce: Květina z.s. 002, Teplice, Dubí (informace o místu práce: Dubí)

Druh pracovního poměru: Pracovní poměr

Úvazek: Plný

Směnnost: Jednosměnný provoz

Mzda: 16000 - 20000 Kč

Nástup od: 1. 2. 2016

Poznámka: Místo výkonu práce: Střední 120/30, Pozorka, 417 03 Dubí u Teplic 3 Popis výkonu pracovní pozice: - realizace přímé práce s klienty ve věku 16+ - vedení jednání se zájemcem o službu - individuální plánování s uživatelem služby - vedení dokumentace - realizace pomoci při uplatňování práv, oprávněných zájmů a při obstarávání osobních záležitostí, zprostředkování kontaktu se společenským prostředím - práce zejména v terénu s ambulantním zázemím služby ve městě Dubí. Hledáme: - absolventa střední, vyšší odborné či vysoké školy, případně rekvalifikačního kurzu, dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách v platném znění, který: - má administrativní schopnosti (PC, MS Office, internet) - umí zpracovávat předsudky a má schopnost pracovat s problematikou sociálního vyloučení - má dobré organizační schopnosti, umí pracovat samostatně, ale je i týmovým hráčem - má aktivní přístup a nadšení pro práci - má dobré komunikační schopnosti a empatii - má zdravou míru tolerance, zodpovědnost - vůči vlastní osobě i uživatelům služby, zásadovost a spolehlivost - má schopnost odolávat stresu a má dobrý zdravotní a psychický stav - výhodou jsou zkušenosti s prací s tímto typem sociální služby či s klienty ze sociálně znevýhodňujícího prostředí. Nabízíme: - pracovní uplatnění v neziskové organizaci - účast na celospolečensky prospěšných projektech - možnost seberealizace a dalšího vzdělávání - osobní a profesionální rozvoj - pracovní úvazek v rozsahu 1,0 na dobu určitou s tříměsíční zkušební dobou pro obě strany, při spokojenosti obou stran možnost prodloužení pracovního poměru - adekvátní platové ohodnocení - motivační osobní ohodnocení dle pracovního výkonu v daném měsíci V případě zájmu zašlete do 31. 1. 2016 strukturovaný životopis, motivační dopis v rozsahu 0,5 - 1 strana formátu A4, vyplněný dotazník uchazeče o zaměstnání (získáte na našem webu v sekci aktuality či na vyžádání u kontaktní osoby) a kontakt alespoň na jednu osobu, jež o Vás může poskytnout reference, na e-mail: klaushorcikova@oskvetina.cz. Další informace: Bc. Veronika Klaus Horčíková tel.: 725 470 979, www.oskvetina.cz

Požadavky na zaměstnance

Minimální vzdělání: ÚSV

Inzerující společnost

Květina z. s., IČO: 27038645

Na Vypichu 180, 417 25 Lahošť - Lahošť

Kontakt
Bc. Veronika Klaus Horčíková, +420 725 470 979, klaushorcikova@oskvetina.cz

Další nabídky práce

Zdroj nabídky: ÚP ČR - kontaktní pracoviště Teplice

Test: Na jakou práci se hodím?

Zhodnotit vlastní předpoklady pro tu kterou práci, je obtížné. Náš test osobnosti vám na několik kliků během tří minut prozradí, jaký typ osobnosti jste a pro jaké zaměstnání se hodíte.

Výpočet čisté mzdy 2024

Rozšířená verze kalkulačky

Další kalkulačky

Interaktivní grafiky

Spočítejte si osobní inflaci

Spočítejte si osobní inflaci

Inflace se měří indexem cen průměrného koše výrobků a služeb. Jenže každý kupuje něco jiného, proto na každého inflace působí jinak.

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Unikátní mapa, na které můžete sledovat vývoj nezaměstnanosti a průměrných platů v jednotlivých českých krajích od roku 2006.

Nejnovější články

Práce na dohodu. Jaká pravidla letos platí a proč je výhodná

Práce na dohodu. Jaká pravidla letos platí a proč je výhodná

Jaké podmínky platí pro dohodu o provedení práce (DPP) a dohodu o pracovní činnosti (DPČ)?...více

Nové limity u pracovních dohod: Později a jinak, schválili poslanci

Nové limity u pracovních dohod: Později a jinak, schválili poslanci

Dohodáři se zatím o své příjmy bát nemusí. Nová pravidla, která měla od července omezit...více

Převrat v zákoníku práce: Kratší výpovědi, delší zkušebka a dětská práce

Převrat v zákoníku práce: Kratší výpovědi, delší zkušebka a dětská práce

Ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka představil návrh zásadních změn v zákoníku...více

Partners Financial Services